Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l’international, avec plus de 8000 collaborateurs et un chiffre d'affaires d’1,3 milliard d’euros (2025). Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH.

Notre service comptabilité technique, rattachée à notre Business Unit DSCS, est à la recherche de son nouveau Comptable Technique H/F. A ce titre, votre rôle principal sera d'assurer la gestion comptable des opérations d’assurance IARD, de l’encaissement des primes au reversement aux assureurs, en passant par le suivi des commissions, les remboursements clients, la régularisation des comptes et la participation aux clôtures mensuelles.

DSCS (Diot-Siaci Corporate Solutions), accompagne des entreprises de toute taille en France et à l’International. Notre mission est d’apporter des solutions de conseil, d’assurance, de réassurance et de transfert alternatif de risques dans tous les domaines d’activité IARD et spécialités.

Vos missions seront les suivantes:

• Comptabilisation des encaissements (Chèques, virements)
• Mise à jour des fichiers de suivi des décaissements (Cies, Intermédiaires, Clients)
• Edition et reversement des primes encaissées aux assureurs
• Remboursements des clients et trop perçus
• Emission et transmission des listes de virements
• Analyse, suivi et régularisation des comptes d’attente
• Analyse, suivi et comptabilisation des commissions perçues et à percevoir
• Analyse, suivi et régularisation des acomptes encaissés
• Participation aux activités de clôtures mensuelles
• E-mails, téléphones, courriers, archivages

Vous êtes:

• Expérience de 4 à 5 ans en cabinet comptable ou en entreprise sur un poste similaire
  Formation en comptabilité (BTS minimum, idéalement DCG), avec ou sans expérience dans le secteur de l’assurance
• Compétences techniques: Maîtrise du Pack Office, en particulier Excel (TCD, fonctions de recherche type RECHERCHEV)
• Votre esprit d’analyse et de synthèse, votre aptitude à travailler en équipe

A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants :

• Des horaires de travail flexibles et un accord de télétravail,
• De 12 RTT par an et de congés spéciaux,
• D’un dispositif d’intéressement, de participation, d’épargne salariale et de retraite supplémentaire
• Des offres liées au Comité Social d'Entreprise,
• De titres restaurants,
• De perspectives d'évolutions et de développement des compétences
• Et bien plus encore !
   

Le salaire sera défini selon l'expérience, les compétences, le niveau de responsabilité et la maitrise des outils, afin de garantir l’équité salariale.

Notre process de recrutement :

Si nous sélectionnons votre candidature, nous vous proposerons un échange téléphonique et, après validation, un entretien visio ou physique avec un chargé de recrutement dédié.

Ensuite, vous rencontrerez nos équipes opérationnelles au travers d'un à deux entretiens sur site.

Nous répondons à tous nos candidats.
 

Aujourd'hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain !