Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l’international, avec plus de 8000 collaborateurs et un chiffre d'affaires d’1,3 milliard d’euros (2025). Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH.

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 30 ans, l’IFOD accompagne le développement des compétences dans les domaines du coaching professionnel, de l’intelligence émotionnelle et des métiers de l’accompagnement. Fondée en 1993 par Olivier Devillard, l’école est aujourd’hui reconnue comme l’un des acteurs historiques du secteur. Intégrée au Groupe Oasys depuis 2014, elle a renforcé son expertise en reprenant en 2022 le Centre de l’Intelligence Émotionnelle, référence en France pour la certification EQ-i. L’IFOD propose plus de 25 programmes de formation ainsi que des dispositifs sur mesure pour les entreprises. Sa communauté rassemble aujourd’hui plus de 4 000 alumni et près de 1 500 professionnels certifiés.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) stagiaire souhaitant découvrir les coulisses d'une école certifiante et participer à des projets variés mêlant pédagogie, digital et gestion de projets.

Vos missions seront les suivantes :

Aux côtés de la Responsable Ingénierie Pédagogique & Digital Learning, vous contribuerez au développement et à l'amélioration de nos dispositifs de formation. À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Participer à la conception et à la mise à jour des contenus et supports pédagogiques.
• Intégrer et tester les parcours de formation sur notre plateforme LMS (Digiforma) afin de garantir une expérience apprenant de qualité.
• Contribuer à l'organisation et au suivi administratif des sessions de formation et des évaluations.
• Participer à la démarche qualité en analysant les retours des apprenants et en mettant à jour la documentation associée.
• Réaliser une veille sur les outils d'intelligence artificielle et les innovations en Digital Learning afin de proposer de nouvelles solutions pédagogiques.

Vous êtes :

• Vous préparez diplôme (BAC+3/4/5) avec une spécialisation en ingénierie de la formation, sciences de l'éducation, ressources humaines, Digital Learning, communication digitale ou gestion de projet.
• Vous êtes organisé, rigoureux et autonome.
• Vous êtes curieux et avez envie de découvrir les enjeux de la formation professionnelle.
• Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et appréciez les environnements digitaux.
• Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et d'un bon esprit d'analyse.
• Une première connaissance d'un LMS (type Digiforma) ou d'outils de création e-learning constitue un atout, sans être indispensable.

Pourquoi nous rejoindre ?
Au cours de ce stage, vous développerez des compétences concrètes en ingénierie pédagogique et en Digital Learning, tout en découvrant le fonctionnement d'un organisme de formation. Vous serez accompagné(e) sur des projets variés mêlant pédagogie, outils digitaux, innovation et intelligence artificielle, avec une réelle montée en compétences.

Les + du stage :

• Stage conventionné de 6 mois à partir de septembre 2026.
• Poste basé à Paris 8ème.
• Télétravail partiel possible.
• Un environnement bienveillant, formateur et propice à l'apprentissage.

Notre process de recrutement :

Si nous sélectionnons votre candidature, nous vous proposerons un échange téléphonique et, après validation, un entretien visio ou physique avec un chargé de recrutement dédié.

Ensuite, vous rencontrerez nos équipes opérationnelles au travers d'un à deux entretiens sur site.

Nous répondons à tous nos candidats.
 

Aujourd'hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain !